Правила оформления и образец гарантийного письма о приеме на работу

Когда оформляется

Потенциальный работодатель направляет гарантийные письма только в случае заинтересованности в работнике. Например, исходя из смысла 4-й части 64-й статьи Трудового кодекса, если сотрудник переводится из одной компании в другую по соглашению, то письменное подтверждение намерений принимающей фирмы обязательно.

В остальных случаях в гарантиях трудоустройства заинтересованы потенциальные сотрудники.

Предоставление письменных гарантий работы необходимо в случаях:

Бесплатная консультация юриста

Ответим на ваш вопрос за 5 минут!

Читайте также:  Способы создания бизнеса в интернете с нуля — реальные идеи для построения стабильного источника дохода в сети

Бесплатная консультация юриста Ответим на ваш вопрос за 5 минут!

Задать вопрос

Задать вопрос

  • оформление рабочей визы иностранцем;
  • переселение в другую страну или в другой регион (человек будет уверен, что не едет «в никуда»);
  • прохождение преддипломной практики (если директор компании, где студент практикуется, согласен на его трудоустройство в дальнейшем);
  • подача заключённым ходатайства в суд о досрочном освобождении.

Это тоже важно знать:
Как правильно составить письмо-просьбу

Сегодня в целях оптимизации производства активно применяется процедура вывода работников за штат. Это тот случай, когда конкретные должности или целые отделы переводятся в другую компанию, но фактически работники будут выполнять ту же работу и на тех же условиях.

Процедура связана с увольнением из одной компании и трудоустройством в другой. При этом переводимые работники не всегда могут согласиться с увольнением, боясь совсем потерять работу. В этом случае в качестве гарантии трудоустройства выступает письмо.

Оформляется письмо на фирменном бланке или на бумаге с проставлением углового штампа, где указаны реквизиты принимающей компании.

Документ должен содержать обязательные включения:

  • регистрационный исходящий номер и число составления;
  • адресат (если он не известен, ставится о);
  • гарантии (ФИО потенциального работника и основные условия будущей работы);
  • подпись управленца (ИП, директора по уставу или другого специалиста, уполномоченного доверенностью подписывать трудовые договоры).

Условия работы, на которых будет трудиться приглашаемый, указываются только основные:

  • должность (профессия);
  • вид устройства (временно или постоянно);
  • дата выхода на работу (либо временной интервал или событие, например, через 3 дня после прибытия на место, через неделю после освобождения, через месяц после получения диплома);
  • размер зарплаты (или оклада).

Так как в письме указывается размер зарплаты, не лишним будет подпись главного бухгалтера в подтверждение готовности и наличия возможности выплат.

Правила оформления и образец гарантийного письма о приеме на работуПравила оформления и образец гарантийного письма о приеме на работу

Что нужно знать

Во время составления гарантийного письма для осужденных, следует ссылаться на общепринятые нормы российского законодательства, но при этом, обращая внимание на некоторые немаловажные особенности.

Благодаря этому можно снизить вероятность допущения многочисленных типичных ошибок и тем самым исключить различные последствия.

Образец гарантийного письма о трудоустройстве

Таким образом, критериями применения условно-досрочного освобождения для всех осужденных являются: правомерное поведение, отношение к содеянному, отсутствие злостных нарушений, добросовестное отношение к обязанностям в период отбывания наказания, а так же уважительное отношение к другим осужденным и сотрудникам исправительной системы.
Приговором N-ского районного суда г. Москвы от 23.01.2012 г. ФИО, г.р. признан виновным в совершении преступлений, предусмотренных ____________ УК РФ и назначено наказание в виде лишения свободы сроком на _____ года. В соответствии с ч.3 ст.69 УК РФ — окончательно назначено _____ лет лишения свободы в ИК строгого режима.

Текст поручительства в полицию образец заполненный

При приеме на работу в правоохранительные органы требуется поручительство. Вот бланк поручительства в полицию и пример его заполнения: При заполнении поручительства в полицию необходима следующая информация:

Читайте также:  Дропшиппинг или как заработать 1 миллион рублей на online продажах

  • данные поручителя;
  • личностные качества кандидата с указанием его полного Ф. И. О.;
  • информация о следовании требованиям закона и наличии морально-нравственных устоев;
  • заявление, подтверждающее отсутствие у соискателя тяги к взяткам и связей с преступным миром;
  • согласие кандидата на оформление поручительства.

Приложение №1 — Категории должностей: Поручительство на кандидата на службу в полицию должно заполняться непосредственно при начальнике отдела кадров. Последний заверяет документ своей подписью и печатью. Документ хранится в деле, которое заводится на каждого сотрудника.

Часто именно поручитель назначается наставником сотрудника после оформления последнего.

Приложение №2 — Порядок оформления: Поручительство при поступлении на службу в полицию налагает ответственность на поручителя. Если кандидат во время своей работы в органах совершит преступление или будет уволен в течение двух лет после поступления на работу в результате нарушения действующих норм и правил, то поручитель несет дисциплинарную ответственность.

Далеко не все готовы ручаться за своих самых близких друзей. Закон предусматривает несколько требований к поручителю, а именно:

  1. работа в полиции или других органах МВД от трех лет;
  2. отсутствие письменных нареканий в выполнении должностных обязанностей;
  3. наличие аналогичной или более высокой должности по сравнению с соискателем;
  4. отсутствие родственных связей с кандидатом.

Это основные требования, которые позволяют снизить риск появления во внутренних органах панибратства. А также это улучшает атмосферу в коллективе, так как приход «недостойных» лиц практически исключен.

Институт поручительства также был введен для:

  • профилактики нарушений действующего законодательства со стороны сотрудников правоохранительных органов.;
  • снижения вероятности частой смены кадров;
  • снижения уровня коррупции;
  • усовершенствования системы отбора кандидатов.

После введения данных мер в ОВД стали приходить достойные лица, которые прошли службу в рядах российской армии и отличаются безупречным резюме.

При приеме в ряды ОВД необходимо предоставить расширенный пакет документов, куда входят:

  • паспорт гражданина РФ;
  • заполненный образец поручительства в МВД;
  • СНИЛС;
  • военный билет с отметкой о прохождении военной службы;
  • заявление;
  • фотографии установленного размера в дело и на удостоверение;
  • анкета.

Бланк поручительства обычно находится в кабинете отдела кадров. При этом начальник отдела должен дополнительно проинформировать поручителя об ответственности в случае нарушения кандидатом действующего законодательства.⁠ Класснуть Отправить статьи: (пока оценок нет)

Загрузка.

Примерный текст поручительства в полицию

6. Коммандер был вынужден принимать невероятные решения, совершать чудовищные поступки, на которые, как завещание образец заполнения казалось раньше, не был способен. Сообщение от blooder Есть у кого нибудь заполненное поручительство для образца?

Устраиваюсь на службу… скинул в постах ранее… Per aspera ad astra- через тернии к звездам лат. Часто именно поручитель назначается наставником сотрудника после оформления последнего.

приложение №2 — ПОРЯДОК оформления Предварительный просмотр(docx, 35 кб) 3 Поручительство при поступлении на службу в полицию налагает ответственность на поручителя.

Поручительство должно быть представлено в ходе изучения кандидата или в период испытания в случае его установления. 7.

Поручительство приобщается к материалам изучения кандидата и впоследствии согласно резолюции должностного лица, которому оно адресовано, к личному делу рекомендуемого лица.

Читайте также:  Производство кирпича на заводе и станке. Технология изготовления

Поручительство в мвд образец заполненный фото

В соответствии с частью 7 статьи 17 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. Поручительство при приеме на службу в мвд Последний заверяет документ своей подписью и печатью. Документ хранится в деле, которое заводится на каждого сотрудника.

Часто именно поручитель назначается наставником сотрудника после оформления последнего. приложение №2 — ПОРЯДОК оформления Предварительный просмотр(docx, 35 кб) 3 Поручительство при поступлении на службу в полицию налагает ответственность на поручителя.

Важно В документе уместно упомянуть также о прохождении воинской службы (мужчинам) и о периодах нахождения в отпуске по беременности и родам (женщинам).

Ходатайства, образец которого нельзя было бы найти в глобальной сети, не существует, однако сложности с составлением этого документа все же возникают.

И при этом не всегда предоставляют адекватный пример ходатайства. Сделать это можно, задав соответствующий запрос в поисковых системах.

Заполненный бланк поручительство в мвд пример заполнения.

За молодых полицейских обязали поручаться опытных сотрудников Пример написания поручительства в полицию

При этом начальник отдела должен дополнительно проинформировать поручителя об ответственности в случае нарушения кандидатом действующего законодательства.⁠ Личное поручительство оформляется в целях: 3.1.

Укрепления служебной дисциплины и законности среди сотрудников, предупреждения происшествий и правонарушений с их участием. 3.2. Формирования высококвалифицированного управленческого звена кадров органов внутренних дел, снижения текучести кадров.

3.3. Повышения ответственности руководителей и иных должностных лиц органов внутренних дел за принимаемые кадровые решения. 3.4. Устранения коррупционных рисков и улучшения качества отбора кандидатов на службу в органы внутренних дел .

Поручительство при приеме на службу в МВД

для определенных должностей, перечень которых приведен в приказе МВД РФ №522 от 2012 г.

; для контроля и помощи поручитель может быть назначен в качестве наставника кандидата, а в случае неназначения, должностная инструкция поручителя дополняется функцией содействия в адаптационном периоде рекомендованного лица, а также контролем ненарушения ограничительных положений законодательства; поручитель может быть привлечен к ответственности за несоответствие поведения кандидата, заявленному в документе; начальник рекомендованного лица информирует руководителя поручителя об успехах и провалах первого на постоянной основе; результаты поручительства обобщаются в личном деле поручителя и учитываются при его продвижении на службе; в случае нарушения рекомендованным лицом трудового законодательства, законов регулирующих службу в госструктурах, совершения преступлений,

Поручительство в МВД

Поручители не должны иметь дисциплинарных взысканий, которые налагались в письменном виде, а также родственников, находящихся на службе в этом органе (родители, супруги, дети, братья, сестры, родители супруга).

Результат поручительства учитывается при принятии управленческого решения и характеризует служебную деятельность поручителя. Поручительство оформляется на всех граждан, которые поступают на службу в ОВД согласно законодательству РФ. Все вышеуказанные должности подразумевают оформление этого документа.

Если сотрудник будет являться ценным кадром, то поручительство ему могут написать руководители того органа, куда он трудоустраивается.

Образец заполненного поручительства в мвд заполненный 2016

Что ж, весь зеленый, тише воды,.

Консультирование выполняют юристы, адвокаты, нотариусы, имеющие обширный опыт практической работы.

Оно оформляется в письменной форме на предусмотренном для этих целей бланке сотрудником полиции, к которому выдвигаются следующие требования:

  1. не имеет письменных нареканий на работе;
  2. занимает как минимум равнозначную должность с кандидатом;
  3. стаж работы превышает три года;
  4. и не является его родственником.

При введении института поручительства, законодатель руководствовался следующими целями:

  1. искоренение коррупции;
  2. усовершенствование отбора желающих работать в правоохранительных органах.
  3. повышение квалификации сотрудников, занимающих руководящие должности, и профилактика частой смены кадров;
  4. усиление порядка и предотвращение нарушений со стороны сотрудников;

Скорее всего, Вам пригодится информация о том, как рассчитать размер пенсии по старости.

Гарантийное письмо о приеме на работу

  • номер документа и дату его оформления;
  • получателя письма (название организации или конкретного сотрудника);
  • заголовок (название) документа;
  • перечень обязательств (должность, согласно штатному расписанию, должностные обязанности, условия оплаты труда, социальные гарантии);
  • тип договора и время его заключения;
  • данные самого работодателя (адрес и все необходимые реквизиты организации, с указанием фамилии и инициалов, сотрудника, который составил данный документ).

Я, Иванов Петр Иванович, директор ООО «Стиль» подтверждаю свое обязательство о приеме на работу Галкиной Ирины Федоровны, студентки четвертого курса Технологического университета для прохождения практики, в качестве помощника инженера технолога на период с 01.12.2015 по 30.12.2015 года.

Когда составляется?

Поскольку унифицированного образца гарантийного письма о приеме на работу не существует, каждый работодатель оформляет его самостоятельно.

Подробнее об унификации документов вы прочтете в статье «Унифицированные формы первичных документов (перечень)».

Учитывая предназначение письма, работодателю следует подробно указать в нем:

  • будущую должность, которую займет соискатель (с указанием подразделения и адреса места работы);
  • размер оклада и условия труда;
  • подробную информацию о самом работодателе (сферу деятельности, регистрационные сведения, адрес, Ф. И. О. руководителя).

Гарантийное письмо составляется на фирменном бланке компании. Оно должно быть зарегистрировано в журнале регистрации исходящей корреспонденции и содержать номер и дату составления. В письме должна быть указана также информация о самом будущем работнике: его Ф. И. О., место проживания, образование, контактные данные.

Гарантийное письмо о приеме на работу - образецПравила оформления и образец гарантийного письма о приеме на работу

Читайте также: 

Письмо может быть подписано как руководителем компании, так и уполномоченным на подписание подобных кадровых документов сотрудником.

Наиболее часто письмо составляется при принятии в штат бывшего заключенного при его досрочном освобождении (УДО) и приеме иностранного гражданина.

В обоих случаях документ составляется представителем работодателя и служит подтверждением факта принятия на себя обязательств по заключению трудового соглашения между конкретным человеком и организацией.

Документ имеет важное значение, иногда без него не сможет произойти трудоустройства.

Еще по теме Как написать поставщику письмо на возврат денежных средств

Во избежание непринятия документа и его возможной переделки необходимо сразу правильно составлять письмо с гарантиями о приеме человека. Ниже представлен правильный образец, который в том числе можно использовать для УДО.

Наиболее частые случаи составления:

  • при досрочном освобождении осужденного (УДО);
  • при приеме иностранного гражданина;
  • для подтверждения гарантии принятия студента или выпускника учебного заведения, например, после практики;
  • при участии в гос.программе по переселению.

УДО — это условно-досрочное освобождение осужденного. Человек освобождается при условии, что его поведение будет соответствовать норме, ему будет предоставлено рабочее место в конкретной организации на определенной должности.

Чтобы у суда было документальное подтверждение тому, что осужденный действительно будет трудоустроен, составляется работодателем гарантийное письмо.

По сути дела прием бывших осужденных при УДО является продолжением наказания для человека, свое рода исправительными работами. До истечения срока осужденный должен будет работать на данном рабочем месте.

Для иностранных граждан такое письмо также важно, оно предъявляется иностранцем при оформлении визы в Консульстве или при въезде на территорию РФ. В данном случае гарантии трудоустройства, изложенные в письме, служат приглашением в страну и подтверждением того, что человек действительно въезжает с рабочими целями.

Гарантийное письмо выступает гарантом для трех лиц — работодателя, работника и третьего лица, заинтересованного в трудоустройстве конкретного человека, например, приеме осужденного при УДО.

Составляя гарантийное письмо и заверяя его своей подписью, руководитель берет на себя определенные обязательства, которые обязан выполнить в определенные, строго ограниченные сроки.

Чтобы бланк исполнял свою роль и служил надежным гарантом для всех заинтересованных лиц в том, что определенный человек действительно начнет трудиться в конкретной организации, необходимо обеспечить в тексте присутствие таких реквизитов:

  • наименование документа и, желательно, его заголовок;
  • сведения о лице, для которого составляется гарантийное письмо — данный момент зависит от того, для кого составляется бумага: для осужденного, иностранного гражданина, студента;
  • реквизиты организации, которая берет на себя обязательства по приему на работу человека;
  • реквизиты человека, в отношении которого предоставляются гарантии принятия на работу;
  • должность, в которой будет трудиться принятый человек;
  • размер оплаты труда, который ему будет предоставлен в компании;
  • дата трудоустройства — день, с которого работодатель гарантирует начало трудовой деятельности нового работника;
  • подпись руководителя или замещающего его лица;
  • печать организации.

Еще по теме Новости раздела Гарантийное письмо

Обычно документ печатает на фирменном бланке организации.

В целом, гарантийный документ должен отвечать на вопросы — кто кого принимает на работу, с какой даты, на какую должность и с какими гарантиями.

https://www.youtube.com/watch?v=ytpressru

Документ может быть направлено напрямую адресату или же представлено человеку, в отношении которого предъявляются гарантии, для предъявления по месту требования.

Образец гарантийного письма о трудоустройстве

  • В верхнем левом углу бумаги непременно пишется номер исходящего документа и дата его составления. Номер присваивает отдел предприятия, ответственный за деловую переписку – канцелярия, секретариат, иногда – отдел кадров.
  • В правом верхнем углу пишется словосочетание «по месту требования» или указывается название организации, в которую гарантийное письмо направляется.
  • Посередине пишется название документа, то есть крупными буквами или полужирным шрифтом: «гарантийное письмо».
  • Затем пишется непосредственно текст документа, в котором прописываются полное название организации — работодателя; ФИО кандидата, за которым закрепляется вакансия; конкретная дата приема на работу или временной промежуток, в течение которого будущий сотрудник должен быть трудоустроен.
  • Заработная плата работника, премии, льготы и гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.
  • Внизу – ФИО и подписи руководителя и бухгалтера организации, печать организации – работодателя.

Гарантийное письмо, в случае не выполнения обязанностей, указанных в нем, может быть доказательством правоты истца в суде. Причем ответчиком может выступать как работодатель, не заключивший с сотрудником трудовое соглашение, так и сотрудник, нарушивший обязанности договора при осуществлении рабочей деятельности.

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

В законе предусматриваются ситуации, когда гарантийное письмо считается обязательным документом при принятии на должность. К примеру, речь идет об иностранных граждан, которые приглашаются на длительную деятельность на территории Российской Федерации. Организация должна направить документы в органы ФМС. Сюда относятся и обязательства по отношению к заработной плате определенного размера, предусмотренного законодательством.

Законодательство позволяет досрочно выйти из тюрьмы за хорошее поведение или другие причины. Это называется — условно-досрочное освобождение, кратко — УДО. Подобные условия могут вступить в силу только после проведенных заседаний судебным органом. Он самостоятельно определяет условия нахождения на свободе подобных граждан. Одно из подобных условий является нахождение и трудоустройство на основной работе. Определить письменные решения можно между будущим сотрудником и центром занятости. Для поиска сотрудников работодатель самостоятельно устанавливает взаимоотношение с центром занятости для общения с кандидатом по условно-досрочному освобождению.

27 Июн 2020 stopurist 552

Поделитесь записью

    Похожие записи
  • Какие программы есть для молодых семей в 2020 году в башкирии
  • Встать в очередь на детский сад химки
  • Как сделать номер автомобиля невидимым для камер
  • Характеристика с места учебы для военкомата образец

Гарантийное письмо о приеме на работу — образец бланк

Если он раньше там работал, можно лирику приплести, что мол такой-то зарекомендовал себя как добросовестный и квалифицированный работник, оступился, совершил преступление. Если гарантийное письмо от работодателя из другого города, чем тот, в котором постоянно прописан осужденный, то желательно обязательство временно прописать в этом городе. Постарайтесь собрать под характеристикой как можно больше подписей от разных должностных лиц и членов трудового коллектива. Четких инструкций, касающихся составления и применения гарантийного письма в трудовых отношениях, в законодательстве рф нет.

Однако сделать это во втором случае не так просто служба может потребовать представление гарантийного письма от работодателя, свидетельствующего о том. Как правило, это осуществляется по требованию работника, который желает иметь гарантии трудоустройства в будущем. После этого взять в бухгалтерии справку о переводе и направить в адрес суда повторную просьбу с приложением данной справки и припиской примерно такого содержания приложение 1.

В каких ситуациях требуется?

Ситуации, требующие оформления гарантийного письма от работодателя, следующие:

  • сотрудник участвует в программе переселения. Ему нужна гарантия того, что он получит работу на новом месте;
  • прием на работу студента последних курсов в высшем учебном заведении. Предоставляется гарантийное письмо в случае, если на данном предприятии студент проходит практику;
  • освобождают заключенного досрочно, при этом, центр занятости населения предлагает ему несколько вакантных мест;
  • на работу принимают иностранного специалиста. Указанный документ ему требуется для получения рабочей визы.

Гарантийное письмо о приеме на работу

Поиск потенциального места работы обычно осуществляется через центр занятости населения. Сотрудник центра направляется запросы в организации, располагающие подходящими вакансиями. Если работодатель готов принять осужденного на временную или постоянную работу, составляется гарантийное письмо для передачи в суд по месту нахождения колонии, в которой претендент на трудоустройство отбывает срок.

Отказ в трудоустройстве при наличии такого письма можно смело обжаловать в суде. Предположим, студент технологического колледжа или вуза, проходивший практику на предприятии, получил письменные гарантии трудоустройства. Через несколько месяцев молодой специалист закончил курс обучения и пришел в отдел кадров, чтобы устроиться на работу, но получил отказ, поскольку на закрепленное за ним место уже успели принять другого сотрудника. Налицо нарушение поручительских обязательств. Если пострадавшая сторона обратится в суд, а работодатель не сможет в законном порядке обосновать отказ, придется заключить с работником трудовой договор по решению суда.

Поручительство в МВД

Статья 17 ФЗ №342 определяет категории граждан, при назначении которых должно оформляться личное поручительство. Итак, рассмотрим более подробно, кто должен оформлять поручительство и кому, а также пример заполнения документа.

Что такое поручительство в МВД?

Личное поручительство при поступлении на службу в ОВД РФ – это документ, который формируется в письменном виде. Поручительство подразумевает обязательство сотрудника ОВД в том, что он ручается за другого гражданина РФ, который поступает на работу в ОВД.

Документ формируется в следующих целях:

  • 1. Для укрепления служебной дисциплины и соблюдения порядка среди работников госструктуры.
  • 2. Для того, чтобы было сформировано квалифицированное управленческое звено кадров органов внутренних дел.
  • 3. Для снижения уровня текучести кадров.
  • 4. В целях повышения уровня ответственности руководства и иных уполномоченных сотрудников.
  • 5. Для минимизации возможности формирования коррупции.
  • 6. В целях улучшения качества работы и отбора претендентов на службу в органах.

Как было сказано выше, документ изготавливается в письменной форме. Для этого предусмотрен специальный бланк. К лицу, которое вправе формировать предъявляются определенные требования, такие как:

  • стаж работы не менее трех лет;
  • отсутствие нареканий со стороны руководства;
  • работа на равнозначной должности с кандидатом;
  • отсутствие родственных связей с претендентом.

Как было отмечено выше, к целям введения института поручительства относятся:

  • повышение квалификации персонала, который занимает руководящие должности;
  • усиление порядка на рабочих местах;
  • профилактика частой смены кадров;
  • минимизация коррупции;
  • усовершенствование отбора лиц, которые желают работать правоохранительных органах.

Кто имеет право составлять?

В роли поручителей могут выступать работники, которые отслужили в органах не менее трех и более лет.

Для кого нужно писать?

Оформление поручительства необходимо в том случае, если кандидат претендует занять должность среднего или старшего начальствующего состава

в подразделениях центрального аппарата МВД РФ (рядовой, младший, средний и старший начальствующий состав в органе МВД, образовательные учреждения и другие).

В список должностей входят:

  • руководители, начальники, командиры, а также их заместители и помощники любого уровня управления;
  • оперуполномоченные, следователи, дознаватели, эксперты, участковые полиции, оперативные дежурные;
  • специалисты, инструктора, методисты, психологи, ревизоры;
  • инженеры, работники бухгалтерии;
  • юридические консультанты и техники;
  • врачи и фельдшеры;
  • саперы, летчики, инспектора по внутренней безопасности;
  • воспитатели;
  • ответственные работники секретариата и их замы;
  • редакторы, корреспонденты и их заместители;
  • сотрудники профессорско-преподавательского состава;
  • помощники участковых полиции, следователей;
  • заведующий складом и секциями;
  • оружейные мастера, старшины, контролеры КПП и другие.

Как было отмечено выше, поручителями могут быть только лица, которые отработали в органах не менее трех лет. Поручители не должны иметь дисциплинарных взысканий

, которые налагались в письменном виде, а также родственников, находящихся на службе в этом органе (родители, супруги, дети, братья, сестры, родители супруга).

Читайте также:  ТОП-5 простых способов перевести деньги из России на Украину и обратно

Лицо, которое выступает в роли поручителя, могут назначить наставником рекомендованного им лица, если кандидат и поручитель проходят службу в одном структурном подразделении. Поручителя могут отстранить от наставничества, за ненадлежащее выполнение обязанностей наставника. Дополнительно его могут привлечь к дисциплинарной ответственности.

Результат поручительства учитывается при принятии управленческого решения и характеризует служебную деятельность поручителя.

В каком случае нужно писать?

Поручительство оформляется на всех граждан, которые поступают на службу в ОВД согласно законодательству РФ. Все вышеуказанные должности подразумевают оформление этого документа.

Если сотрудник будет являться ценным кадром, то поручительство ему могут написать руководители того органа, куда он трудоустраивается.

За что отвечает поручитель?

Поручители несут полную моральную ответственность перед всем коллективом, в котором будет проходить службу рекомендованное ими лицо, в частности за соблюдение указанным лицом соответствующих ограничений и запретов, а также за соблюдение дисциплинарных норм.

При расторжении трудового договора и увольнения рекомендованного лица (в течение 24 месяцев со дня поступления на службу в ОВД) в связи с отрицательными показателями в работе, поручитель будет привлечен к дисциплинарной ответственности.

Таким образом, поручительство при трудоустройстве в органы полиции подразумевает высокий уровень ответственности в первую очередь для самого поручителя.

Если кандидатом во время проведения рабочей деятельности будет совершено преступление, то наказание понесет не только рекомендованное лицо, но и, непосредственно, сам поручитель.

По этой причине не каждый человек, который работает в органах, готов поручиться за своих даже самых близких друзей.

Порядок оформления

Чтобы поручительство было оформлено грамотно, потребуются следующие данные:

  • персональная информация о поручителе;
  • данные кандидата (ФИО, личные и профессиональные качества);
  • согласие соискателя на оформление поручительного документа;
  • данные о соблюдении требований действующего законодательства и наличия морально-нравственных устоев;
  • документ, подтверждающий отсутствие у претендента тяги к получению взяток и наличия связей с криминальным миром.

Поручительство на службу в органах полиции оформляется в присутствии руководителя кадровой службы. Начальник отдела кадров обязан заверить документ личной подписью и поставить печать.

Оформленное поручительство должно храниться в личном деле работника. В большинстве случаев поручителя назначают на роль наставника, рекомендованного им лица.

Как было выше сказано, поручитель несет серьезную ответственность за оформление поручительства и лица

, которое в нем обозначено.

К поручителям предъявляются некоторые требования:

  • работа в полиции не менее трех лет;
  • отсутствие нареканий и взысканий при осуществлении деятельности;
  • отсутствие родственных связей с претендентом;
  • должность не ниже той, на которую претендует кандидат.

Перечисленные требования дают возможность снизить риск появления в органах полиции панибратства, а также улучшить атмосферу в коллективе, ведь на работу поступают только достойные и честные кандидаты.

После внедрения вышеуказанных требований на службу в ОВД стали поступать только достойные граждане, прошедшие армейскую службу и отличающиеся безупречной репутацией.

Изготовленное поручительство передается в отдел кадрового администрирования и хранится в индивидуальном деле каждого работника вместе с другой документацией.

Следует отметить, что в роли поручителя могут выступать как оперативные сотрудники, так и любые другие служащие МВД

, включая специалистов кадрового отдела.

Кроме поручительства кандидат должен предоставить следующий пакет документов:

  • общегражданский паспорт;
  • пенсионное свидетельство;
  • военный билет с соответствующей отметкой о прохождении службы в армии;
  • заявление;
  • анкета;
  • фотографии, которые прикрепляются в дело и на удостоверение.

Пример заполнения

Начальнику отделения дознанияОВД по району «Некрасовскому»

г. Москвы (ЮАО) майору полиции Петушкову И.Б.

Поручительство

Я, генерал полиции Говрюшкин Николай Петрович, ОВД «Сиреневская» г.

Москвы, стаж службы в органах внутренних дел – пятнадцать лет,(специальное звание, фамилия, имя, отчество, должность поручителя, наименование органа внутренних дел, стаж его службы в органах внутренних дел)знаю претендента на службе в ОВД РФ Хлебушкина Николая Петровича в течение десяти лет.

Мы проходили вместе обучение в ВУЗЕ МВД города Москвы. За время нашего знакомства Хлебушкин Н. П. зарекомендовал себя как порядочный, честный и законопослушный гражданин РФ. Хлебушкин не имеет вредных привычек, примерный семьянин и очень трудолюбивый человек.

Ручаюсь за рекомендуемого мною____ Хлебушкина Николая Петровича _____________________________________.(фамилия, имя, отчество)С Порядком оформления личного поручительства в органах внутренних делРоссийской Федерации ознакомлен.

Подпись Говрюшкин Н.П.

Подводя итоги, отметим, что поручительство может быть оформлено любым сотрудником полиции, который подходит по требованиям, обозначенным в законодательстве РФ. Поручители несут полную ответственность за рекомендованное лицо.

Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристуна сайте

и получите развернутую консультацию уже через 15 минут

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5bfeb27602ec5300aa1c1dc5/5d09239f1d893600af8260b0

Предъявление гарантийного письма о приеме на работу – гарантия трудоустройства

В большинстве случаев оно требуется для предоставления в Федеральную миграционную службу (ФМС) России при отправке сотрудника в другое государство. Но может также использоваться при обычном трудоустройстве, как основной юридический документ, регулирующий отношения обеих сторон – работодателя и работника.

В России одним из способов обеспечения уверенности в трудоустройстве является гарантийное письмо о приеме на работу. Гарантийное письмо представляет собой бумагу, содержащую подтверждение осуществления каких-либо действий или выполнения требуемых условий: оказание услуги или выполнение работы, факт и сроки оплаты полученной продукции, подтверждение качества и прочее. Можно сказать, гарантийное письмо – это способ предоставления гарантии выполнения каких-либо обязательств одной из сторон сделки.

Как написать гарантийное письмо

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Сроки, обозначенные в гарантийном письме-оферте, имеют решающее значение: направленное адресату, оно уже не может быть отменено отправителем в течение указанных периодов для ответных действий, если других условий не прописано в самом тексте или не вытекает из него.

Этот документ может выступать и в качестве второго элемента договора – акцепта, то есть намерения принять договорные предложения, если такие предложения уже озвучивались контрагенту ранее. Например, организация получала коммерческое предложение, приняла решение на основании рекламы или информационного сайта партнера. Тогда направление гарантийного письма фактически будет ответом на сделанное, пусть и в неявной форме, предложение договорных отношений.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий